Calculadora de Gratificación Navideña

Calcula tu gratificación navideña 2026 con ISR exacto (Art. 96 LISR), exención de 30 UMA ($3,394), proporcional por meses trabajados y comparación entre 15, 20, 30 y 40+ días.

$
Tu sueldo base mensual antes de deducciones
días
Mínimo legal: 15 días (Art. 87 LFT)
meses
Para año completo usa 12
Gratificación navideña
$12,336
Porción exenta (30 UMA)$3,394
ISR sobre gratificación- $572
Neto a recibir$11,763
Salario diario ($salario / 30.4)$822
× 15 días de gratificación$12,336
× 12/12 (proporcional)$12,336
Exención ISR (30 UMA = $3,394)- $3,394
Base gravable ISR$8,941
ISR gratificación (Art. 96 LISR)- $572
= Gratificación neta$11,763
ExtendidaVersión Extendida
Compara días de gratificación y ISR detallado
Gratificación con 15 días
$12,336
ISR- $572
Neto$11,763
Tasa efectiva ISR4.6%
ProfesionalVersión Profesional
Cálculo exacto Art. 96 y proyecciones
$
Salario mensual$25,000
Rango ISR salario: $8,953 - $75,985Tasa: 6.4%
Cuota fija del rango$172
ISR mensual ordinario$1,199
──── Gratificación ────
Gratificación bruta (15 días)$12,336
Exención (30 UMA = $3,394)- $3,394
Parte gravable$8,941
Salario + gravable$33,941
Rango ISR combinado: tasa 6.4%Cuota: $172
ISR combinado$1,771
ISR de la gratificación$572
Gratificación neta$11,763
Aviso: Esta calculadora es una herramienta informativa y educativa. Los resultados son aproximados y pueden variar según tu situación particular. No constituye asesoría fiscal, laboral ni contable. Para decisiones financieras, consulta a un profesional calificado.
v2026.1 Actualizado abril 2026 Datos oficiales SAT · LFT · UMA 2026 vigentes

Cómo usar esta calculadora

Ingresa tu salario mensual bruto, los días de gratificación que te corresponden según tu contrato (mínimo 15 por ley) y los meses trabajados en el año (12 para año completo).

Incluye 3 versiones: Simple con cálculo rápido, Extendida con escenarios de 15-45 días, comparación visual y detalle del ISR paso a paso, y Profesional con cálculo exacto Art. 96, impacto anual, comparación neta 15/30/40 días y tablas de sensibilidad.

La fórmula

Gratificación Bruta = (Salario Diario × Días × Meses Trabajados) / 12 Salario Diario = Sueldo Mensual / 30.4 Exención ISR 2026 = 30 × UMA $113.14 = $3,394.20 Parte Gravable = MAX(0, Gratificación Bruta - Exención) ISR Gratificación = ISR(Salario + Gravable) - ISR(Salario)

El cálculo del ISR sigue el procedimiento del Art. 96 LISR: se compara el ISR del salario ordinario con el ISR del salario más la parte gravable de la gratificación. La diferencia es el ISR de la gratificación.

Ejemplo práctico

EJEMPLO

Trabajador con sueldo de $25,000/mes, 30 días de gratificación, año completo:

Salario diario ($25,000 / 30.4)$822.37
× 30 días de gratificación$24,671
Exención ISR (30 UMA)- $3,394
Parte gravable$21,277
ISR gratificación (Art. 96)- $3,735
Gratificación neta≈ $20,936
Tasa efectiva ISR15.1%
Fuentes y base legal
  • Art. 87 LFT — Aguinaldo mínimo de 15 días de salario
  • Art. 93 fracción XIV LISR — Exención de 30 UMA sobre gratificaciones
  • Art. 96 LISR — Procedimiento de retención ISR sobre gratificaciones
  • INEGI (inegi.org.mx) — Valor UMA 2026 ($113.14 diario)
  • SAT (sat.gob.mx) — Calculadoras y simuladores de nómina
  • DOF — Decreto UMA vigente para 2026

Preguntas frecuentes

El mínimo legal es 15 días de salario (Art. 87 LFT), pero muchas empresas dan más: 20, 30, 40 o hasta 45+ días. El número depende del contrato individual o colectivo. Los corporativos suelen dar 30 días, y gobierno hasta 40-45 días.
Las gratificaciones están exentas hasta 30 veces la UMA diaria. Con la UMA 2026 de $113.14, la exención es de $3,394.20 MXN. El excedente se grava conforme al Art. 96 de la LISR.
Art. 96 LISR: 1) ISR del salario ordinario. 2) Restar exención (30 UMA) de la gratificación. 3) ISR del salario + parte gravable. 4) La diferencia entre paso 3 y paso 1 es el ISR de la gratificación.
Sí. La gratificación se paga proporcionalmente: (Salario diario × Días × Meses trabajados) / 12. Si trabajaste 6 meses y tu empresa da 15 días, recibes 7.5 días de salario.
Sí. Aunque la tasa efectiva de ISR sube con más días (porque la exención es fija en $3,394), el beneficio neto siempre aumenta. Con 40 días recibes significativamente más que con 15, incluso después de ISR.

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