Calculadora de Pensión IMSS Mixta
Compara tu pensión bajo Ley 73 y Ley 97 del IMSS en México 2026. Descubre cuál te conviene más y optimiza con Modalidad 40.
$
Promedio mensual de las últimas 250 semanas cotizadassem
Mínimo 500 para Ley 73, 775-1,000 para Ley 97$
Saldo total acumulado en tu cuenta Aforeaños
Para calcular esperanza de vida y renta vitaliciaRecomendación: Ley 73
$362,733
Pensión Ley 73$362,733
Pensión Ley 97$8,475
Diferencia mensual$354,258
Ley 73: basada en salario promedio$362,733
Ley 97: basada en saldo Afore$8,475
Semanas cotizadas: 1,200Cumple Ley 73
Mejor opción: Ley 73$362,733 /mes
ExtendidaVersión Extendida
Desglose Ley 73 vs Ley 97
Salario promedio (últimos 5 años)$25,000
Cuantía básica$6,958
Incremento (700 sem. excedentes)$355,775
Pensión mensual base$362,733
Asignación esposa (15%)$54,410
Ayuda asistencial (15%)$54,410
Pensión total con asignaciones$471,552
ProfesionalVersión Profesional
Modalidad 40, ingreso vitalicio y árbol de decisión
Aviso: Esta calculadora es una herramienta informativa y educativa. Los resultados son aproximados y pueden variar según tu situación particular. No constituye asesoría fiscal, laboral ni contable. Para decisiones financieras, consulta a un profesional calificado.
v2026.1 Actualizado abril 2026 Datos oficiales SAT · IMSS · LFT vigentes
Cómo usar esta calculadora
Ingresa tu salario promedio de los últimos 5 años, tus semanas cotizadas, tu saldo en Afore y tu edad actual. La calculadora compara la pensión bajo ambas leyes y te recomienda la mejor opción.
Incluye 3 versiones: Simple con recomendación inmediata, Extendida con desglose detallado de cada ley e ingreso vitalicio proyectado, y Profesional con optimización de Modalidad 40, ingreso acumulado y árbol de decisión personalizado.
La fórmula
LEY 73 (Art. 167 LSS):
Pensión = Cuantía básica + Incrementos por semanas excedentes de 500
Cuantía básica = Salario promedio × % según tabla (25%-80%)
Incremento = Salario × % por cada semana excedente de 500
Mínimo: 500 semanas cotizadas
LEY 97 (Cuenta Individual):
Pensión mensual = Saldo Afore / (Esperanza de vida en meses)
Renta vitalicia con rendimiento ~4% anual
Mínimo 2026: 875 semanas cotizadas (reforma 2020)
Pensión mínima garantizada 2026: ~$8,475 MXN/mes
La pensión Ley 73 se actualiza con inflación (INPC). La pensión Ley 97 depende del saldo acumulado y la modalidad elegida (renta vitalicia o retiro programado).
Ejemplo práctico
EJEMPLO
Trabajador de 63 años, salario promedio $25,000/mes, 1,200 semanas cotizadas, saldo Afore $800,000:
Pensión Ley 73 (salario + semanas)≈ $14,500/mes
Pensión Ley 97 (saldo Afore)≈ $4,800/mes
Diferencia mensual$9,700
RecomendaciónLey 73
Fuentes y base legal
- Art. 167 LSS — Tabla de cuantía básica y cuantías complementarias (Ley 73)
- Art. 154-170 LSS — Pensión por cesantía en edad avanzada y vejez
- Art. 170 LSS y transitorio de la reforma 2020 — Requisito de 875 semanas para 2026
- IMSS (imss.gob.mx) — Portal institucional del IMSS
- CONSAR (gob.mx/consar) — Comisión Nacional del Sistema de Ahorro para el Retiro
- Cámara de Diputados (diputados.gob.mx/LeyesBiblio) — Ley del Seguro Social
Preguntas frecuentes
Aplica a trabajadores que comenzaron a cotizar antes del 1 de julio de 1997. Pueden elegir pensionarse bajo Ley 73 (basada en salario) o Ley 97 (basada en Afore). Generalmente la Ley 73 ofrece mejor pensión.
Mínimo 500 semanas cotizadas (≈10 años). Con más semanas excedentes de 500, tu pensión se incrementa significativamente gracias a los factores de incremento de la tabla del Art. 167 LSS.
Para Ley 97 en 2026 se requieren 875 semanas cotizadas. La reforma de 2020 estableció una reducción del requisito original de 1,250 semanas, con un incremento anual de 25 semanas desde el piso de 750 (en 2021) hasta llegar a 1,000 semanas en 2031.
Permite inscribirse voluntariamente al IMSS pagando cuotas sobre un salario de hasta 25 UMA para elevar tu promedio salarial. La cuota es ~11.75% del salario registrado. Es la estrategia más efectiva para maximizar la pensión Ley 73.
En la mayoría de los casos, Ley 73 es mejor porque se basa en salario y se actualiza con inflación. Solo conviene Ley 97 si tu saldo Afore es muy alto (más de $3M) o no alcanzas 500 semanas.